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働き方の特徴
働き方の特徴
働き方における3つの特徴
働き方における3つの特徴
当社における働き方の特徴は主に3つです。
1つ目は「キャリアに拡がりがある」ことです。当社では職種別採用を実施しており、研究開発職や技術職など皆さま自身でファーストキャリアとなる職種を決めていただきます。入社時の職種あるいは入社時の事業所で長く勤務している社員も居りますが、決してそのような社員が多数を占めているわけではありません。様々な職種や事業所を経験し、キャリアを築いている社員も沢山居ります。例えば研究開発職にて入社された方は、新製品の開発やスケールアップなどの経験を活かして技術職へ、また製品に関する知識やお客様のニーズに応えるといった一連の経験を活かして営業職へ、といったように、入社後に培ったスキルや経験に加えて個々人の適性や希望のもと、幅広いキャリアの可能性が拓かれております。
■日油の職種関連図

2つ目は「若手の成長機会が豊富である」ことです。新製品の開発や特許出願、プラントの設計や管理といった重要な業務についても、20代の若手社員が主担当を担っているケースが沢山あります。当社では若手社員にも、貴重な戦力として業務を任せています。大変なこともありますが、その分成長機会はとても多く、またやりがいを持って業務に取り組むことができるのではないでしょうか。勿論、教育体制も充実しております。各種研修の実施、そして日々の業務についてはOJT形式で習得をサポートします。また資格の取得に際しては、職場がバックアップします。温厚な社員が多く、「分からないことは聞く」という風土がしっかりと根付いていますので、ご安心ください。
3つ目は「チームワークが求められる」ことです。どのような職種、職場で勤務をしていても、単独で業務を遂行することはできません。様々な職種と相互に連携することで、1つの組織が成り立っています。